The Tesla-Werk v Grünheide (Brandenburg) se stává stále více mezinárodní. Podle společnosti tam nyní pracují lidé ze 150 různých národů. Během pouhých dvou let se počet zastoupených zemí ztrojnásobil z 50 do 150, jak předseda rady Works Michaela Schmitz řekla RBB. Obzvláště jsou zastoupeni zaměstnanci z Německa, Turecka, Polska, Sýrie a Indie.
V současné době zaměstnáno Tesla Asi 12 000 zaměstnanců v Grünheide. Navzdory oznámenému odstraňování zaměstnání v dubnu kvůli problémům s prodejem zůstává pracovní síla mezinárodním společenstvím. Rozmanitost a kulturní rozmanitost v práci nejen podporuje spolupráci, ale také spojuje lidi z různých prostředí.
„Tady je to opravdu globální“
Maria Gago de Silva, která pochází z Portugalska, popisuje pracovní prostředí Tesla Jako extrémně mezinárodní: „V mém týmu jsou jen dva Němci, všichni ostatní pocházejí z Latinské Ameriky, Číny nebo Indie.“
David Mukabane, který přišel do Německa z Keni, také oceňuje kolegiální prostředí Tesla: „Máme všechny nástroje, které potřebujete pro práci. Management a inženýři úzce spolupracují - všichni se táhneme dohromady.
Týmový duch navzdory jazykovým bariérám
Je zajímavé, že komunikace v továrně funguje hladce navzdory jazykové rozmanitosti, jak potvrzuje několik zaměstnanců. Dokonce i pro 15 neslyšících zaměstnanců byla nalezena řešení. Yevhen Krasnikov, jeden z neslyšících zaměstnanců, vysvětluje ve znakovém jazyce: „Není nic negativního. Všechny jsou otevřené a komunikativní. Každý se zaměřuje na svou práci a to funguje společně.
Předseda rady práce Schmitz také zdůrazňuje strukturu mladého věku pracovní síly. Zaměstnanci se často znají pouze dva až tři roky, což vede k blízké soudržnosti a rozvoji přátelství: „Pomáháte si - a to se také odráží ve spolupráci.“
Výzvy a požadavky Unie
V březnu byla v továrně zvolena nová rada pro díla, ve které téměř 60 procent křesel šlo na seznamy, které nebyly sjednoceny. IG Metall, který se pokusil volební voleb předem zastavit, vyžaduje lepší pracovní podmínky, zejména při jednání s nemocenskou dovolenou. Tesla Mnoho požadavků, jako je zlepšení bezpečnosti práce a spravedlivé podmínky pro dočasné pracovníky, je však již splněno.
Práce v Grünheide zůstává příkladem živé internacionality a ukazuje, jak může rozmanitý tým úspěšně spolupracovat - navzdory výzvám, jako jsou jazykové bariéry a různé kulturní pozadí.